Introduce el equity, la duración del vesting y el cliff. El simulador calcula qué consolida el fundador en cada mes — y qué queda disponible si abandona en el escenario que elijas.
| Mes | Consolidado este mes | Total consolidado % | % del equity | Estado |
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El Generador de Pacto de Socios de Mentor Guadiana configura el calendario de vesting, good leaver, bad leaver y aceleración en caso de M&A de forma guiada. Gratis, sin registro.
Diseñar mi pacto →El vesting estándar en el ecosistema español sigue el modelo de Silicon Valley: 4 años de duración, 1 año de cliff y devengo mensual después del cliff. Esto significa que al cumplir el mes 12, el fundador consolida el 25% de su equity de golpe. Después, consolida aproximadamente el 2,08% adicional cada mes hasta completar el 100% en el mes 48.
Good leaver (salida justificada): el fundador generalmente conserva las participaciones consolidadas al precio de mercado y, en algunos pactos, también una parte de las no consolidadas.
Bad leaver (incumplimiento o abandono injustificado): las participaciones no consolidadas se recompran a valor nominal (1€ por participación en la mayoría de los casos), lo que supone perder el valor económico acumulado.
Venta de la empresa (M&A): en función del pacto, puede activarse un "single trigger" (aceleración total del vesting pendiente) o un "double trigger" (solo si además el fundador es despedido). El double trigger es el estándar recomendado porque protege tanto al fundador como a los inversores.
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